(四)面试1、笔试结束后,按照各岗位招聘计划数与参加面试人数1∶2的比例,按笔试总成绩由高分到低分确定拟进入面试范围人选。最后一名成绩并列时,一同进入面试。
2、面试人员名单在库伦旗政府网和库伦旗党建网上公布。
3、面试采取说课的方式进行,说课命题由旗公开招聘普通高中专任教师工作领导小组负责组织实施。说课成绩总分20分,时间为10-15分钟。说课结束后,公布总成绩,根据岗位按总分从高到低的顺序,确定等额人数参加体检,最后一名成绩并列时,一同进行体检。
4、面试时间和地点另行通知。
5、总成绩=笔试成绩+政策加分+面试成绩。考生笔试成绩、面试成绩和总成绩在库伦旗政府网和库伦旗党建网上公布。
(五)体检和考核
1、按照每个岗位报考人员考试总成绩从高分到低分的顺序和该岗位计划招聘人数等额确定进入体检和考核的人选(汉授岗位和蒙授岗位分开统计)。
2、体检工作由旗公开招聘普通高中专任教师工作领导小组办公室组织拟聘用的考生到指定的医院进行体检,体检参照《国家公务员录用体检标准》执行,体检费用由考生自理。对无正当理由拒不参加体检的、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的,取消其聘用资格。空缺名额经旗公开招聘工作领导小组同意后,按总成绩由高分到低分递补,并进行体检,直至达到计划聘用人数为止。
3、考核工作由旗公开招聘普通高中专任教师工作领导小组办公室和招聘单位主管部门或招聘单位具体实施。报考人员应在20日内提交考核工作所需的人事档案及相关材料,否则视为自动放弃。对考核不合格的或自动放弃的考生取消其聘用资格。
(六)公示
旗公开招聘普通高中专任教师工作领导小组办公室根据考生的总成绩和体检考核结果确定拟聘用人选,并在库伦旗政府网和库伦旗党建网上进行公示,同时公布举报电话,接受社会监督,公示期为7个工作日。公示期间,反映有影响聘用的问题并查有实据的,取消其聘用资格。
(七)岗前培训和聘用
1、公示期满,旗公开招聘普通高中专任教师工作领导小组办公室和用人单位主管部门联合组织进行岗前相关培训,培训合格后办理聘用审批手续。
2、所有人员均签订《聘用合同》,试用期一年。
3、拟聘用人员应在规定时间内报到,逾期不报到者视为自动放弃,取消其聘用资格。对不服从分配的人员不予聘用。
(八)聘用后管理及相关待遇
1、人事管理。聘用人员要与用人单位签订事业单位聘用合同,并且保证在用人单位至少工作五年。
2、工资待遇。被聘用人员工资待遇按照国家有关新聘用事业单位工作人员的工资标准执行。
(九)其它事项
1、对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程,任何阶段发现报考人员与应聘条件不符及弄虚作假的,一经查实,立即取消其相应资格。对违反规定的已聘人员,一经查实,解除聘用合同,予以辞退。
2、招聘工作全过程接受社会各界的监督,设监督举报电话。
旗纪检委:0475-4777427
旗人社局:0475-4777559
旗教体局:0475-4777430
3、本方案由旗公开招聘普通高中专任教师工作领导小组负责解释,未尽事宜、具体工作实施细则以及招聘过程中出现的其他特殊情况,由旗公开招聘普通高中专任教师工作领导小组集体研究决定。
4、查询网址:
库伦旗党建网:http://www.klqdj.com
库伦旗政府网:http://www.kulun.gov.cn
附:1、库伦旗公开招聘普通高中专任教师工作领导小组人员名单
库伦旗公开招聘普通高中专任教师工作
领导小组人员名单
组 长:门德白乙拉(旗委副书记、旗政府旗长)
副组长:王桂兰(旗政府副旗长)
李富尧(旗政府副旗长)
成 员:秦 雁(旗委办副主任、编办主任兼旗委组织部副部长) 赵玉玲(旗直属机关党委书记兼旗委组织部副部长)
刘图力古尔(旗人力资源和社会保障局局长兼旗委组织部副部长)
王桂华(旗教体局局长 ) 杨志成(旗财政局副局长) 杨海军(旗公安局副政委) 领导小组下设办公室和报名资格审查组。
一、办公室
主 任:刘图力古尔(兼)
成 员:马久杰(旗人力资源和社会保障局副局长)
阿古达木(旗编办副主任)
黄 华(旗教体局副局长)
于宗莉(旗人力资源和社会保障局人事管理股股长)
宋小晶(旗教体局人事股股长)
二、报名资格审查组
组 长:刘图力古尔(兼)
成 员:马久杰(旗人力资源和社会保障局副局长)
杨海军(旗公安局副政委) 黄 华(旗教体局副局长) 宋小晶(旗教体局人事股股长)
萨日娜(旗人力资源和社会保障局人事管理股副股长)
略注:教师岗位设置表、报名表、花名册请到下载中心栏目下载。
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