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此次活动共选派235名领导干部组成47个工作队,深入贫困嘎查村开展扶贫增收工作,确保每个贫困嘎查村都有帮扶单位,每户贫困户都有干部包联。帮扶单位选派1名45周岁以下的科级干部到村任“第一书记”或嘎查村主任助理,为年轻干部经风雨、见世面、转作风、长才干提供机遇。此项活动按照“三到村三到户”的精准扶贫思路,根据贫困嘎查村和贫困户的致贫原因,采取定点、定人、定责的“靶向疗法”,坚持“一村一策、一户一法”,做到规划跟着贫困村、贫困户走,项目跟着规划走,干部跟着项目走,确保扶贫规划、项目、干部与扶贫对象无缝对接,真正把扶贫中的“大水漫灌”变为“精准滴灌”。
(杨景东)
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