【库伦新闻早点】2018年11月19日 星期一

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基 层 党 建库伦旗多维度培养党务干部针对基层党务干部业务不熟，能力不强等问题，库伦旗多维度着手培养党务干部，有效提升了党务干部业务能力，打造一支专业化党务干部队伍。

自主式学习。结合党建工作实际，编印了《党务干部应知应会手册》《基层党务工作指导用书》，内容包括政策理论知识、发展党员流程图等11类重要内容、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等16项规范性文件、党支部请示、决议等9项公文写作模板和组织工作名词解释，为基层党务干部自主学习提供便捷。

授课式培训。坚持问题导向，重点围绕党建工作新形势、新要求，以党务干部为主力定向授课，对党建工作实务进行专题培训。邀请旗委党校老师解读习近平新时代中国特色社会主义思想、纪委监委老师解读中国共产党廉洁自律准则，为打造新时代党务部队伍奠定理论基础。年初以来，举办党建业务培训6期，培训党务干部407人次。

教练式辅导。采用分期分批调训的方式，组织基层党组织党务干部到旗委组织部进行为期两周的跟班学习。针对下乡调研、参与组织业务工作、撰写组工信息等方面进行“一对一”业务指导，让党务干部全面了解掌握党务知识和抓党建工作方法。年初以来，已调训党务干部9名。

交流式提升。充分利用举办各类组织工作会议、培训班等时机，通过设置现场提问、自由讨论、交流座谈等环节，分析研讨工作中存在的难题。选部分单位党组织负责人或党办主任就本单位党建工作开展情况现身说法，交流学习借鉴，并提出解决的意见建议。年初以来，在各类组织工作会议及培训班上已有53名党务干部进行了交流发言。
驻村工作进行时以心交心  融入百姓——记六家子镇马拉吐村第一书记、工作队长王爱民
“驻村就是要把群众的事当作自己的事去干，帮助他们解决生产生活中的实际困难，才能获得他们的理解与信任。作为驻村干部能为群众多做点实事，让村民过上幸福美满的生活，是我最欣慰的事儿”。

2018年3月,王爱民同志被选派到六家子镇马拉吐村担任第一书记、驻村工作队队长。驻村后的第一件事情就是扑下身子，走家串户，调查研究，访贫问苦。做完手头的工作，他就到村里与群众聊聊家常，了解百姓们关心的各种问题。通过一段时间的调研，对村“两委”班子、党员队伍建设、农业生产、生活状况、民风民俗等情况都摸得了如指掌，为马拉吐村脱贫攻坚工作打下了坚实基础。



“以心交心，充分融入到百姓当中去，成为他们中的一份子，农村工作就好干了”。他是这样说的也是这样做的。自驻村以来，王爱民同志与村“两委”班子成员一道，从群众关心的小事做起，切实解决困难群众实际生产生活难题。积极协调资金35000元修建了一条470延长米的砂石路，方便了百姓出行；协调电力系统安装变压器，保障了村民日常用电；为贫困户包玉山申请扶贫基金5万元，用于生产资料筹备，并带着其爱人在旗医院进行眼部检查治疗；自费3800元为贫困户那顺乌日塔购买柴油机、水泵等喷灌设备。



为把六家子镇马拉吐村建设成为“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村，王爱民同志十分重视精神文明建设。积极培育有理想、有道德、有纪律、有文化的新型农民，有计划地对村民进行“爱党、爱社会主义、爱国家、爱集体”的教育，让社会主义思想占领农村阵地。村党支部经常搞多种形式文化活动，利用村文化室丰富党员、村民的文化生活，不断提高村民的文化素质，以适应社会主义新农村建设的需要。精准脱贫、全面小康，任重而道远。王爱民同志深知自己的工作做的还远远不够，他时时刻刻都走在为老百姓办实事、办好事的路上......综 合 动 态库伦旗187个嘎查村全部实现集体经济清零。年初以来，库伦旗坚持分类指导、资金投入、项目实施、资源整合四个到位，积极探索壮大嘎查村集体经济、农牧民增收的发展模式。截止9月底，全旗187个嘎查村集体经济收入全部实现清零，集体经济总收入1560.67万元。一是因村施策，推行“一村一策、一村多策”发展模式，不断壮大嘎查村集体经济，如针对126个具备养殖业发展条件的嘎查村，依托同富养殖有限公司等26家公司（合作社），以参股企业经营、整合抱团发展等形式提高自身发展能力。二是典型带动。旗财政下拨935万元启动资金，对全旗集体经济发展较好的15个嘎查村进行了重点打造，以点带面，起到示范引领作用。三是村企业对接。积极引导非公企业主把技术、市场等方面优势与农村牧区资源优势相对接，聘请51名企业家担任51个嘎查村“名誉村主任”，促进农村牧区经济发展、嘎查村集体增收。库伦旗加快构建公共文化服务体系。一是积极开展苏木乡镇综合文化站创建工作，全旗9个苏木乡镇综合文化站中7个达到了公共文化服务体系基本标准。二是旗级7处补点工程部分设备已到位，10000户的广播电视户户通工程已发放设备8900套，“制播能力”建设工程设备已到位80%，中央数字电视无线覆盖5处补点工程、市级广播电视4处补点工程和广播“百县万村工程”已基本完成，“通辽交通综合广播”工程完工，实现了与全市各旗县交通综合广播无缝对接。三是库伦旗图书馆被文化与旅游部评为一级图书馆。库伦旗实施“乡村致富能人培养计划”。为着力解决部分农村实用人才带动力不强等问题，库伦旗制定“乡村致富能人培养计划”，利用2—3年时间，培养900名致富带头人。库伦旗建立农村实用人才师资库,将沈阳农业大学、内蒙古民族大学、旗民族职业中专等院校的种养殖方面专家、教授纳入师资库，通过分期举办农村经纪人、种养殖实用人才、党员致富能手、农村经济合作社负责人等专题培训班，提升乡村致富能人整体素质，有效发挥其在脱贫攻坚、产业结构调整中的示范引领作用。年初以来，举办各类培训班27期，培训乡村致富能人1900多人次，依托远程教育资源，组织贫困农牧民集中观看种养殖实用技术视频24100人次，增强农牧民“造血”功能。库伦旗强化“五抓”措施不断提高教师队伍建设水平。一是抓师德师风建设。把提高教师思想政治素质和职业道德水平建设放在突出位置，同教育教学发展、创建文明学校、构建和谐校园等工作紧密结合，通过全面自查、自我剖析、对照整改、督导检查、考核测评等方式，扎实推进师德师风建设，致力打造德才兼备的教师队伍。二是抓师资培训工作。严格落实上级各项培训计划，截止10月末，组织2160名教师参加继续教育和骨干教师培训，组织1116名教师参加“国培计划”培训。先后开展旗级培训5次，参训910人次，全面提升了教师学科教学和专业自主发展能力。三是抓校长教师交流。旗教体局、编办、人社局、财政局等单位联合下发了《库伦旗义务教育学校校长教师交流轮岗实施方案》，形成义务教育学校校长教师交流长效机制，确保学校每学年轮岗交流人员达到应交流教师数的10%，骨干教师占教师交流的20%，近两年进行轮岗交流校长教师327名，不断提高校长教师队伍的整体素质。四是抓教研教改推进。推进调研视导，以教研教改促教学，夯实课堂教学模式转型，提高教师课堂教学业务水平，提升教育教学质量。目前，指导课堂教学300人，听评课400多人次；开展名师送课下乡15场次，开展“教改大课堂”活动3次，“教研联盟活动”10余次；评选出旗级“一师一优课、一课一名师”79节，获得区级优课荣誉1名、市级优课荣誉6名。加强课题研究，申报立项教育部规划课题1个，实施研究自治区教育科学“十三五”规划课题2个。五是抓典型示范引领。开展典型选树活动，充分发挥优秀教师的榜样力量，以点带面示范引领，营造积极向上的浓厚氛围，激发干事创业的内生动力,创建敬业爱生教书育人的教学环境，进一步强化教师队伍建设。
气 象 服 务


（库伦旗气象局提供数据支持）